郭金鹏一行认真听取了兴福镇劳动人事争议调解的工作汇报，详细了解了调解工作的业务流程、组织队伍建设、制度建设及案件受理情况，对兴福镇劳动人事争议调解工作给予充分肯定。
为有效预防和及时妥善处理劳动争议，促进劳动关系和谐稳定，兴福镇结合辖区内企业数量多、职工数量大、劳动关系比较复杂的特点，指导建立了两家行业调解委员会和20家企业调解委员会，基本涵盖镇域内规模以上重点企业，并在县人社局仲裁委的指导下成立滨州市首家劳动人事争议巡回仲裁庭。同时按照《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议仲裁办案规则》的相关规定，制定了兴福镇劳动人事争议调解首问负责制工作流程，有效提升了基层调解组织的办案质量和水平。
